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Le Groupe Interaction annonce la nomination de Zalina Digourova au poste de Vice-Présidente. Elle prend ses fonctions aux côtés de Loïc Gallerand, Président, et de Vincent Poussier, Directeur Général. Âgée de 35 ans, Zalina Digourova apporte au Groupe une solide expérience en structuration, gestion, et en accompagnement des transformations stratégiques....

N&C vous accompagne dans la création de valeur et l'augmentation de vos revenus grâce à une équipe experte en Revenue Management et Pricing. Avec plus de 300 missions de conseil réalisées, de l’audit à la stratégie en passant par la formation et l’intérim, N&C intervient dans 30 secteurs d'activité. Avec...

Le Groupe Partnaire, historiquement premier groupe français de travail temporaire, écrit son histoire depuis 70 ans, par l’intermédiaire d’un réseau d’environ 190 implantations en France, en proposant des solutions de gestion des Ressources Humaines toujours plus innovantes. Le principal atout de Partnaire est d’allier la solidité d’un grand groupe dont...

Créé en 1991 à Rennes par Loïc GALLERAND, le Groupe Interaction est spécialiste de l’emploi, de l’intérim jusqu’au CDI en passant par la formation, tant en physique qu’en digital. Il est composé d’un réseau de 200 agences et cabinets en France et emploie aujourd’hui 1000 salariés. Le Groupe assure quotidiennement...

Triangle intérim Solutions RH : un interlocuteur réactif pour vos recrutements Gagnez un temps précieux et un partenaire de confiance pour solutionner tous vos projets de recrutements en faisant appel à Triangle Intérim Solutions RH. Depuis 25 ans, le groupe intervient dans la délégation de personnel intérimaire, le déploiement On site,...

 Le basculement du monde du travail a facilité l’émergence de nouveaux phénomènes et de nouvelles attentes de vos salariés au sein de votre entreprise. Face à la pénurie des compétences, les entreprises doivent se renouveler sans cesse et innover pour fidéliser ses collaborateurs. Dans sa récente étude «Ce que veulent...

Vous éprouvez des difficultés à concilier la gestion de vos recrutements et le développement de votre activité ? Les agences de recrutement Manpower sont la solution idéale pour répondre à ces enjeux ! En effet, Manpower s’occupe de vos projets d’embauche pour tout contrat CDD-CDI et Intérim et sélectionnent les profils des...

La pénurie de compétences n’avait pas été aussi aigüe depuis 15 ans : aujourd’hui, 69%* des employeurs n’arrivent pas à recruter les profils dont ils ont besoin pour développer leur activité. Que votre recrutement se concrétise ou non, il représente une somme importante pour votre entreprise si celui-ci ne s’inscrit...

Tous les trois mois, ManpowerGroup publie son étude trimestrielle intitulée «Baromètre des perspectives d’emploi», qui décrypte les intentions d’embauche actuelles dans 40 pays du monde. Le but de celle-ci : analyser les prévisions de recrutement pour répondre rapidement aux enjeux RH rencontrés par nos clients, et accompagner nos candidats...

Loin d’être facile à aborder, la gestion de vos ressources humaines est au cœur des stratégies managériales. Qu’entend-on par gestion des ressources humaines ? La notion de gestion des ressources humaines peut être vastement qualifiée. Si on peut la définir comme «gestion administrative du personnel» en théorie, elle signifie pourtant bien...

Développer les compétences des collaborateurs, attirer de nouveaux profils et accompagner les organisations dans leur développement sont une priorité pour le département RH Manpower, dirigé par Frédéric Seguy. De cette ambition est né, en septembre 2021, le premier «Graduate Program» Manpower, une solution personnalisée et innovante mise en place...

Partenaire RH pour la 6ème année consécutive, ManpowerGroup était présent lors du salon annuel Viva Technology du 15 au 18 juin 2022, événement majeur des acteurs de l’innovation. Transformation numérique, emploi durable et «Future of Work» : le marché du travail étant en pleine mutation, ManpowerGroup a décrypté ces thématiques sur son...

69% des employeurs aujourd’hui n’arrivent pas à recruter les profils dont ils ont besoin Face au changement permanent du monde du travail et à la crise sanitaire, facteur d’accélération des transformations des organisations, les entreprises ont plus que jamais besoin de se réinventer pour satisfaire les attentes et besoins des...

Le recrutement s’impose comme un sujet majeur pour les entreprises de l’industrie 4.0. Mais qu’en est-il précisément ? Comment les entreprises font-elles face aujourd’hui à la pénurie des Talents et des compétences ? Quel impact sur leur fonctionnement et sur leur croissance ? Pour comprendre ce phénomène, ManpowerGroup s’est associé...

100% engagé pour l’emploi des jeunes L’emploi des jeunes est un enjeu pour notre pays et est une priorité pour Adecco : 40% de nos intérimaires ont moins de 26 ans. Nous mettons tout en œuvre pour faciliter l’insertion des jeunes dans la vie active en créant des Solutions Emploi...

 Si vous pensiez avoir fait le plus dur en recrutant vous-même vos collaborateurs, détrompez-vous… le plus dur reste peut-être à venir ! Il existe une multitude de raisons pour lesquelles vous êtes amené à devoir recruter un nouveau collaborateur. Vous pouvez faire confiance à Manpower : pics d’activité, remplacement de collaborateurs...

 Le secteur du BTP représente environ 1,1 million d’emplois en France. Bien qu’il soit de plus en plus dynamique, ce secteur peine encore aujourd’hui à pourvoir à tous ses besoins en main-d’œuvre. Comment recruter dans le secteur ? C’est la question à laquelle répond les spécialistes métiers Manpower en proposant...

Manpower France Partenaire de CCI-NEWS pour tous les recrutements A l’heure où l’emploi et l’activité s’accélèrent, où les attentes des candidats changent et où la quête de sens est de plus en plus perceptible notamment chez les jeunes générations : l’attractivité des entreprises est plus que jamais fondamentale. Acteur majeur du...