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Créé en 1991 à Rennes par Loïc GALLERAND, le Groupe Interaction est spécialiste de l’emploi, de l’intérim jusqu’au CDI en passant par la formation, tant en physique qu’en digital. Il est composé d’un réseau de 200 agences et cabinets en France et emploie aujourd’hui 1000 salariés. Le Groupe assure quotidiennement...

 Le basculement du monde du travail a facilité l’émergence de nouveaux phénomènes et de nouvelles attentes de vos salariés au sein de votre entreprise. Face à la pénurie des compétences, les entreprises doivent se renouveler sans cesse et innover pour fidéliser ses collaborateurs. Dans sa récente étude «Ce que veulent...

Vous éprouvez des difficultés à concilier la gestion de vos recrutements et le développement de votre activité ? Les agences de recrutement Manpower sont la solution idéale pour répondre à ces enjeux ! En effet, Manpower s’occupe de vos projets d’embauche pour tout contrat CDD-CDI et Intérim et sélectionnent les profils des...

Loin d’être facile à aborder, la gestion de vos ressources humaines est au cœur des stratégies managériales. Qu’entend-on par gestion des ressources humaines ? La notion de gestion des ressources humaines peut être vastement qualifiée. Si on peut la définir comme «gestion administrative du personnel» en théorie, elle signifie pourtant bien...

Simplifier la vie de votre entreprise, ça donne envie n’est-ce pas ? En vous allégeant de votre gestion de la paie, de vos missions RH et en vous assistant juridiquement, SECUREX vous offre la possibilité de vous concentrer totalement sur votre cœur de métier…   Vous pouvez compter sur nos experts pour...

 onepoint executive search a la particularité d’être intégrés au cabinet de conseil onepoint, leader dans la transformation numérique, comptant plus de 2500 collaborateurs répartis sur 14 implantations dans 9 pays.   Ce collectif d’experts en exécutive search complète l’offre des équipes conseil de onepoint, au service de clients plongés dans des...

 Les organisations sont confrontées à de nouveaux défis dans un environnement en constante mutation. Pour y faire face, elles ont dû apprendre à se défendre et à riposter, à passer de mesures préliminaires et de réponses ad hoc à des processus beaucoup plus formalisés, robustes et sophistiqués. A travers ses...