Tag: avantages sociaux

Source : par Hugo Chevalier, Consultant en Protection Sociale – Mūcho, publié le 27 mai 2026 Vous avez reçu trois devis de mutuelle d'entreprise. Ils font chacun douze pages. Aucun ne se lit pareil, aucun ne présente les chiffres de la même façon. Bienvenue dans le monde merveilleux de la...

Source : par Marion Delanoue, Head of Marketing & Communication – Mūcho, publié le 05 Mai 2026 Contrairement à ce que l'on pourrait penser, quand on demande aux salariés quel avantage ils jugent prioritaire, c'est la mutuelle qui arrive en tête. Alors forcément, deux questions se posent : vos salariés en...

Source : par Anne-Sophie Le Quinio, Head of Marketing & Communication – Mūcho, publié le 05 février 2026 Vous financez 70% de la mutuelle de vos salariés ? Super. Mais combien le savent vraiment ? Voilà une question qui fâche. Vous investissez des milliers d'euros chaque année dans la mutuelle collective...

Quelles sont les tendances des avantages sociaux en 2025 ? Découvrez les dernières tendances, comparez votre stratégie à celle de vos pairs grâce à un tableau de bord personnalisé et identifiez des leviers d’optimisation. Dans un environnement professionnel en évolution, il est essentiel de rester à l’écoute des tendances en matière...

L' epargne d'entreprise Positive L’épargne d’entreprise positive, c’est une épargne en phase avec les attentes les plus sensibles de notre société : la recherche de performance et la quête de sens. Créée avec vous, pour votre entreprise, proche des préoccupations et des projets de vos salariés, c’est une épargne qui...

 Dans le cadre du départ prochain à la retraite de Stéphane Varda, Directrice Générale de Mutuelle Mieux-Etre depuis bientôt 10 ans, le Conseil d’administration de la mutuelle a désigné Éric Blanc-Chaudier pour prendre sa succession. Ce dernier rejoindra la mutuelle en tant que Directeur Général Adjoint pour une période...

 Mutuelle Mieux-Etre, acteur historique de l'assurance collective Santé, met son expertise à votre service pour vous apporter des solutions sur mesure, adaptées aux besoins de votre entreprise.   Conforme à votre convention collective et au nouveau cahier des charges des contrats responsables en vigueur depuis le 1er janvier 2020, notre solution...

 La pandémie de Covid-19 a obligé bon nombre d’entreprises à adapter leurs méthodes de travail pour faire face à cette situation inédite. L’Etat a mis en place le chômage partiel pour éviter des licenciements massifs. Pour les indépendants, la situation n’a pas été si simple, mais le portage salarial...