A l’heure des blocages sociaux, la loi El Khomri ou loi Travail pose de nombreuses questions sur l’employabilité, du côté des salariés mais aussi des entreprises, notamment sur la durée des contrats de travail, et plus largement sur leur adaptabilité aux conditions juridiques de logement ; et par conséquence, sur ces conditions elles-mêmes. Au delà des controverses que la loi suscite, elle appelle, dans le cadre de son application, à une réflexion sur la nécessité de réviser d’autres lois, notamment relatives au logement.
