Tous les trois mois, ManpowerGroup publie son étude trimestrielle intitulée «Baromètre des perspectives d’emploi», qui décrypte les intentions d’embauche actuelles dans 40 pays du monde. Le but de celle-ci : analyser les prévisions de recrutement pour répondre rapidement aux enjeux RH rencontrés par nos clients, et accompagner nos candidats de façon efficace vers l’emploi durable.
Les résultats constatés dans ce dernier baromètre sont sans appel : les entreprises – quelle que soit leur taille – annoncent une Prévision Nette d’Emploi largement positive sur tout le territoire.
Une Prévision Nette d’Emploi toujours élevée selon les employeurs Français
Au 3ème trimestre 2022, cet indicateur affiche +29% pour le territoire Français : un chiffre en hausse de 8 points par rapport au dernier trimestre.
«Ce baromètre montre que les intentions d’embauche continuent à progresser, malgré le ralentissement de la croissance. Selon l’INSEE, le PIB devrait augmenter de seulement 0,25% entre avril et juin 2022 en France, après avoir stagné au premier trimestre. Pourtant, les entreprises continuent à vouloir augmenter leurs effectifs, tant le nombre de postes non pourvus reste important» évoque ainsi Alain Roumilhac, Président ManpowerGroup France.
Nous observons également que ce sont les entreprises de moins de 10 salariés qui ont les intentions d’embauche les plus fortes : +35%, en progression de 31 points en un an. Enfin, les secteurs les plus touchés par cette tendance sont ceux du numérique, de la communication et des médias.
Les difficultés de recrutement restent fortes malgré ces prévisions
Dans une étude supplémentaire réalisée par ManpowerGroup, on constate que 79% des employeurs rencontrent des difficultés lors de leurs recherches de candidats. Cette pénurie des compétences, expliquée par les nouvelles attentes des salariés notamment, impacte aujourd’hui de nombreux secteurs d’activité ainsi que de nombreuses régions du territoire.
Enfin, l’étude démontre quelles sont les soft skills les plus difficiles à trouver selon les employeurs. Fiabilité, discipline ou encore capacité d’initiative : découvrez dès maintenant l’ensemble de ces résultats à travers ce Baromètre ManpowerGroup !
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